キャリア採用 RECRUITMENT
化粧品が好きな方、ものづくりが好きな方、私たちと一緒に、化粧品開発のプロフェッショナルを目指しませんか。前例に囚われず、クリエイティブで売れる商品を創り続ける仲間を募集しています。
研究開発職
| 応募資格 | 化粧品業界にて処方開発・分析・基礎研究の経験がある方 |
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| 仕事内容 | 処方開発職 国内・海外問わず、お客様である化粧品メーカーからのご要望や時代のニーズに応じて、様々な化粧品・医薬部外品の処方開発を担当し、お客様の要望する化粧品を試作していきます。組織としては、スキンケア・ヘアケア化粧品の部門、メイクアップ化粧品の部門と大きく2つに分かれ、部門ごとに4～5名で複数のチームを編成し、それぞれのチームが多数の開発案件を進めています。試作が出来上がったら評価を行い提出、そして改良と、お客様に満足していただけるまで何度も繰り返し改良していきます。研究開発による付加価値をつけた提案も可能です。 採用になれば、工場でのスケールアップ（量産化）に立会い、合格品となることを見届けます。ただ単にビーカーワークだけをするといったお仕事ではありません。もちろん「こんな化粧品があれば」といった自身の思いも持って開発することもできます。社内で採用された開発品は展示会出展などの機会を通じて、多くの化粧品メーカーから注目を浴びることでしょう。新製品を数多く世に送り出したいという志向の方には、やりがい、そして楽しさが実感できるお仕事です。 その他、分析職、有効性・安全性に関わる研究職、特許知財に関するお仕事もございます。 |
| 求める人物像 |
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| 勤務地 | （本社・中央研究所） 大阪市淀川区西宮原1丁目8番35号 |
| 勤務時間 | 8時45分～17時30分 |
| 給与 | 経験・能力・ご年齢を考慮の上、ご提示いたします。 試用期間：3ヶ月（期間中の条件変更はありません） |
| 待遇・福利厚生 | ■諸手当 ・家族手当 ・住宅手当（20,000円/月） ・役付手当 ・責任者手当 ・通勤手当 ・時間外手当 ・未来資産形成手当（入社3ヶ月後より支給） ■待遇 昇給年1回（1月）、賞与年2回（7月、12月）※業績により決算賞与有ります。 ■福利厚生 ・確定拠出年金制度（入社時） ・退職金共済制度（入社半年後） ・社食あり（300円でランチが召し上がれます） ■その他 各種社会保険完備、永年勤続表彰、結婚祝金、出産祝金、慶弔見舞金、育児短時間勤務制度（小学校卒業まで）、化粧品モニタリング制度、社内研修旅行、夏季安全衛生大会（通称：夏祭り 年1回）、他イベント多数 |
| 休日・休暇 | 週休2日制（土・日・祝日） 年間休日120日 ※弊社年間カレンダーに準じます。 ※夏季、年末年始、有給休暇、慶弔休暇、産前産後休暇、育児休暇 他 ※育児休暇取得後の時短勤務実績も多数あります。 |
| 採用プロセス |
1 書類選考
※履歴書（写真貼付）・職務経歴書をご郵送またはメールにてお送りください。
2 一次面接（部門責任者・人事担当）・適性検査
3 最終面接（役員面接）
4 内定
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